كل الأدلةالموظفون
قراءة كشف الأجر وطباعته
افتح كشف أجر موظف عن شهر مرحَّل، وافهم كل سطر فيه.
- الخطوات
- 3 · حوالي 2 د
- من يمكنه القيام بهذا
- المالك · المسؤول · المحاسب
- يتطلب وحدة
- الموظفون
قبل أن تبدأ
كشف الأجر يوجد بعد أن يُرحَّل الشهر. فقبل ذلك هناك حسابٌ ما زال بإمكانك تغييره؛ وبعده هناك مستند، والكشف هو ذلك المستند.
افتح الشهر المرحَّل واختر كشف الأجر على سطر الموظف.
من، ولأي وقت
ما ينبغي النظر إليه:
كتلة الموظف — الاسم، ورقم الموظف، والوظيفة، والقسم، ورقم الضمان الاجتماعي، وتاريخ الدفع. وكلّها من بطاقة الموظف، ولهذا يُنتج موظفٌ لا رقم ضمان له كشفًا فيه فراغ. فاملأه قبل الترحيل لا بعده.
مكوّنات الأجر — الأجر الأساسي، والتعويضات الخاضعة، والتعويضات غير الخاضعة، والمنحة الاستثنائية إن وُجدت، والأجر الإجمالي مجموعًا لها. وهذا ما كسبه الموظف هذا الشهر، قبل أي اقتطاع.
ما اقتُطع، وما بقي
ما ينبغي النظر إليه:
الاقتطاعات — اقرأها بترتيبها، فكل واحد يغذّي الذي يليه. فـاشتراك العامل يُحسب على الأساسي مضافًا إليه التعويضات الخاضعة؛ أما غير الخاضعة فمستثناة، وذاك هو كل مغزى التفرقة. والدخل الخاضع هو ما يبقى بعد ذلك الاشتراك. ثم تُحسب الضريبة على الدخل على الدخل الخاضع، لا على الإجمالي — وهو فرقٌ يستحقّ أن تعرفه قبل أن يسألك موظف.
تكلفة المستخدم الإجمالية وصافي الأجر المدفوع — الرقمان المهمّان، لشخصين مختلفين. فالصافي ما يصل إلى يد الموظف. وتكلفة المستخدم هي الإجمالي مضافًا إليه اشتراكات المستخدم، وهي ما يكلّفه الشهر للمؤسسة فعلًا.
والفرق بينهما ليس اقتطاعًا من أجر أحد. بل هو حصة المستخدم، تُدفع فوق ذلك.
طباعته
طباعة / PDF في الأعلى يمرّ بصندوق طباعة المتصفّح، كما هو الحال في كل مستند آخر. واختر حفظ بصيغة PDF وجهةً لإرساله بدل طبعه.
ويُطبع باللغة التي تقرأ بها، فكشفٌ بالعربية على بعد تغيير لغة.
الكشف يعيد عرض ما رُحِّل. وليس حسابًا حيًّا، ولا يمكن تعديله — فالكشف الخاطئ يعني أن الشهر كان خاطئًا، والإصلاح عكس أجور، ثم يُنتج الشهرُ المصحَّح كشفًا جديدًا.